本题的正确答案只能是“A—人”。理由:管理工作离不开人、财、物、信息、时间,而且人、财、物、信息和时间也是管理必备的重要资源和要素,但是,只有“人”能够...
应该是B、目标,组织目标是组织存在和发展的基础,组织管理就是为了有效地协调组织内的各种信息和资源,协调组织内部人与人的关系和组织内部人与物的关系;提高组...
2、管理就管理主体的管理方式可分为决策管理和实施管理,二者互相渗透,决策是管理的核心。决策是组织或个人为了实...
管理的过程包括6个环节:管理规则的确定(组织运行规则,如章程及制度等)、管理资源的配置(人员配置及职责划分与...
正确选项:A.决策 【管理的概念】:管理,是指管理主体组织并利用其各个要素(人、财、物、信息和时空),借助管理手段,完成该组织目标的过程。管理主体是一个组...
管理的核心 1.管理者要在适当的时候出现在适当的位置:员工迷茫时---领导在前面带路;员工困难时---领导在旁边指导...
核心流程是对创造顾客价值最为重要的部门或者作业环节,如吸引顾客、订货管理、装货、顾客服务与支持、开发新产品或...
通过做这个大作业,你可以对所在组织资源管理的一些方面作出改进,同时也提出自己管理资源的能力。 第四单元资源配置包括四章,即资源管理的核心地位、资源管理计划、...
1、( )是企业职能战略中的核心战略。 (A)市场营销战略 (B)供应管理战略 (C)技术开发战略 (D)人力资源管理战略2、企业集团的( )组织结构是指成员企业之间相互占有对...
3、人员配置指的是人与事的配置关系,目的是通过人与事的配合以及人与人的协调,充分开发利用员工,实现组织目标。人员合理配置成为组织人力资源管理状态是否良好...
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管理的核心内容是什么 | 市场如何配置资源 | 一般外部环境主要包括 |
教育资源配置的基础和核心是什么 | 市场配置资源最直接的信号 | 市场配置资源的三大机制是什么 |
资源配置机制及其核心 | 配置资源最有效率的 | 资源配置需求 |
管理的对象是组织所拥有的资源包括 | 返回首页 |
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